Вакцинация от Covid-19 как обязательное условие для сохранения работы может стать причиной увольнений среди педагогов, медиков и социальных работников, считают в отраслевых профсоюзах, где обсуждают озвученные 6 июля планы правительства.
Юристы уже прогнозируют — новый законопроект о вакцинации будет оспорен в Суде Сатверсме. В Сейм тем временем подана народная инициатива о добровольности вакцинации.
Правительство объявило: будут отрасли, чьим работникам придётся прививаться от коронавируса. Иначе — с трудовой книжкой на выход.
Латвийские профсоюзы против такого подхода. В Союзе свободных профсоюзов считают — это может привести не только к протестам, но и отъезду части несогласных из страны.
«Если мы будем создавать неблагоприятные условия, то те, кто в Латвии не осели основательно — с домом, который нельзя продать, с квартирой — они будут смотреть в сторону Европы, где и зарплаты выше, и рабочий режим лучше», — говорит руководитель Союза свободных профсоюзов Эгил Балдзенс.
Педагоги, медики и работники центров социального ухода могут стать первыми, кто не сможет выйти на работу без прививки или не переболев Covid-19.
В профсоюзах уверены — такой подход, когда людей принуждают прививаться, может повлечь за собой увольнения.
Среди работников образования пока привито менее половины сотрудников, рассказала председатель порфсоюза учителей Инга Ванага:
«Основная причина, почему не вакцинируются, связана с индивидуальным здоровьем. У человека может быть несколько болезней и диагнозов, и он хочет получить конкретный ответ — как вакцина повлияет на его здоровье».
Есть и такие педагоги, кому не советуют вакцинироваться семейные врачи, говорят в профсоюзе.
Поэтому в организации всё же надеются на добровольный подход к прививкам. И дополнительную разъяснительную работу со стороны Бюро проекта вакцинации.
Среди медиков доля привитых выше, чем среди педагогов — около 70%.
Однако и их профсоюз предсказывает кризис в отрасли в случае требования обязательной вакцинации и последующего ухода сотрудников.
«Насильно мил не будешь! Я думаю, что нет доверия к правительству.
Нет доверия к тем решениям, которые принимает правительство», — заявила зам. председателя профсоюза работников здравоохранения и социального ухода хода Лига Бариня.
Правительство могло бы обязать некоторых работников вакцинироваться от Covid-19, говорит замначальника Госинспекции труда Андра Аузиня:
«Необходимость вакцинации оценена с эпидемиологической точки зрения. И вакцинация как условие для работы и выполнения обязанностей уже сейчас есть в отдельных отраслях».
Законопроект о вакцинации от Covid-19 дойдёт и до Суда Сатверсме, считает эксперт по конституционному праву Эдгар Пастарс:
Законопроект об обязанности вакцинироваться для определённых профессий правительство планирует разработать до следующего четверга, работодателям планируют дать право уволить сотрудника, не получившего Covid-сертификат до 15 сентября, это постановил Кабинет министров во вторник.
Предполагается, что работодатель обязан будет предоставлять эпидемиологические безопасные услуги в ряде сфер — и поставщик услуг должен будет иметь сертификат о вакцинации или перенесенной болезни.
Решено также, что вакцинация будет обязательной в медицинских, социальных, образовательных и других учреждениях.
Тем временем в Сейм повторно передана общественная инициатива о том, чтобы вакцинация от коронавируса была объявлена добровольной — в мае она собрала 17 тысяч подписей, но к ней политики не отнеслись серьезно, поскольку тогда об обязательных прививках от коронавируса речи не шло.
Но теперь петицию подписали уже 33 тысячи граждан Латвии, и парламентская комиссия по социально-трудовым делам ее обсудит:
В Сейм ушла
HELPSOC мнение: что тут скажешь, молодцы профсоюзы, могут, когда хотят, профессионально и не придерёшься.
Молодцы профсоюзы! HELPSOC публично и официально поддерживает эту инициативу.
tags: HELPSOC мнение:, не вакцинация причина увольнений в Латвии, законопроект о вакцинации 2021,
тэгиs: HELPSOC мнение:, не вакцинация причина увольнений в Латвии, законопроект о вакцинации 2021,
